淵博的知識和能力

淵博的知識和能力容易讓人信服和敬畏。要想做個服人的,，不僅要扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識,，還要有管理、決策,、社交,、禮儀等方面的知識以及由此產(chǎn)生的各種組織運作能力和實際解決問題的能力。要想擁有廣博的知識和才能,，就必須培養(yǎng)自己的學(xué)習(xí)興趣,，不斷加強自己的學(xué)習(xí)興趣和理論修養(yǎng)，把科學(xué)理論與本單位本部門的實際工作聯(lián)系起來,，以不斷提高自己的才能和在群眾中的影響力,。

真誠動人的情感

情感是聯(lián)系上下級關(guān)系的個重要紐帶，是非權(quán)力因素影響的,。作為企業(yè)主管要想獲得不錯的影響力,，就必須做到自己擺正位置，以誠待人,、以情動人,、以誠感人，加強與員工之間的交流與溝通,。對待不同意見者,，不能采取高壓政策，而要善于聽取不同的意見,，廣開言路,，以此來調(diào)動職工群體的主觀能動性和工作積極性，同時還要關(guān)心職工的生活冷暖,。

硬梆梆的實績

工作實績是衡量個人的素質(zhì)高低的砝碼,。實實在在的工作成績具有說服力，能讓人信賴和敬佩,。要想做出番令人羨慕的業(yè)績,，就要善于決斷、勇于負責(zé),、善于創(chuàng)新,、勇于開拓、善于研究市場,、勇于把握市場機遇,。有如此,，企業(yè)的航船才能在激烈而殘酷的市場經(jīng)濟的大海中，或"以不變應(yīng)萬變"頂住風(fēng)浪,；或"以見風(fēng)使舵"乘風(fēng)破浪,，越過激流，避過商戰(zhàn)的"陷阱",，使企業(yè)立于不敗之地,。當(dāng)你力挽狂瀾，以驕人的業(yè)績振興企業(yè)時,，你的影響力,，也就順理成章地到了"振臂揮，應(yīng)者云集"的地步,！